Proqramçı olmağın ən çətin tərəfi nədir? JavaRush məzunları və tələbələri bu barədə danışırlar

Oturaq həyat tərzi, köhnəlmiş kodla işləmək və səhvləri axtarmaq - digər peşə sahibləri kimi tərtibatçılar da işlərində çətinliklərlə üzləşirlər. Bir proqramçı üçün ən çətin şeyin nə olduğu barədə uzun müzakirə apara bilərsiniz və ya sadəcə olaraq tərtibatçılardan onların fikirlərini soruşa bilərsiniz. Tərtibatçıları nəyin qəzəbləndirdiyini öyrənməklə maraqlandıq, ona görə də sorğu keçirdik və nəticələri bu mətndə topladıq. Sorğumuz JavaRush tələbələri və məzunları - həm kursu davam etdirənlər, həm də artıq işə düzəlmiş şəxsləri əhatə edib. Bunu başa düşmək vacibdir, çünki bu kateqoriyalar üçün iş çətinliklərinin qəbulu fərqlidir. Məsələn, JavaRush tələbələrinin hələ də ilk işinə gedən yolda vurğuladığı problemlər bunlardır: İşləyən proqramçılar fərqli düşünürlər: onlar real təcrübə qazandıqda, inkişafdakı çətinliklərlə bağlı tərtibatçıların fikirləri dəyişir. Məsələn, işləyən proqramçılar üçün ilk problem spesifikasiyaların olmamasıdır, tələbələr üçün isə köhnə kodla işləyir. Məlumat üçün onu da əlavə edək ki, JavaRush-un işləyən məzunları arasında onların əksəriyyəti məhsul şirkətində işə düzələnlərdir, autsorsing proqramçıları ikinci yerdədir və tərtibatçıların yalnız 3,8%-i frilanserlik sahəsində çalışır. İşdəki çətinliklərə daha ətraflı baxaq - tərtibatçıların şərhləri ilə. Eyni zamanda, tərtibatçıların işlərində ən çox nəyi bəyəndiyini və onların uzaqdan işləmə ilə əlaqələrinin necə inkişaf etdiyini öyrənəcəyik.

Spesifikasiyaların olmaması

Spesifikasiyaların olmaması, yəni işlənməli olan proqramın davranışının təsviri işləyən proqramçılar üçün çətinliklər siyahısında ilk problemdir (bunu tərtibatçıların 69,2% -i qeyd etdi). Yuxarıda qeyd etdiyimiz kimi, maraqlısı odur ki, tələbələrin və iş axtaranların əsas proqramlaşdırma probleminin nə olacağı barədə bir az fərqli təsəvvürləri var. Bu kateqoriya üçün bu, köhnə kodla işləyir ( köhnə kod - red. ) - respondentlərin 45,5%-i buna səs verib. Cavablardakı bu fərq tələbələrin təcrübədə qarşılaşacaqları problemləri tam dərk etmədiyini göstərir. Tələbələr arasında spesifikasiyanın olmaması problemi ikinci yerdədir (36,4% adam buna səs verib).

Proqramçıların spesifikasiyaların olmaması haqqında dedikləri budur: "Mən işləmək üçün yeniyəm və tətbiqin necə işlədiyini hələ başa düşmürəm" dedi Denis. "Məhsulun nüanslarını başa düşmədən və lazımi spesifikasiya olmadan köhnə/xüsusi kodu dəyişdirmək və ya refaktor etmək çətindir" dedi Andrey. "Sənədlər və ya spesifikasiyalar olmadıqda tapşırıqdan vəzifəyə keçmək çətindir" deyə Roman qeyd edir. "Qeyri-dəqiq texniki spesifikasiyaya görə, [siz] həll yolu tapmalısınız, sonra tənqid olunur və yenidən iş tələb olunur" dedi Veronika. Denis deyir: "90% hallarda aydın texniki tapşırıqların olmaması. “Aydın texniki göstəricilər yoxdur, müştərilərin özləri nə istədiklərini bilmirlər. Artıq inkişaf mərhələsində, vəzifə kəskin şəkildə dəyişə bilər "deyə Andrey əlavə edir.

Tapşırıqların son tarixlərini hesablamaq və köhnə kodla işləmək

Proqramçı olmağın çətinlikləri siyahısında qeyri-müəyyən müddətlər ikinci yerdə idi. Onlara işləyən İT işçilərinin 42,3%-i səs verib. Eyni zamanda, tələbələr bu problemi yalnız beşinci yerdə (səslərin 18,2%-i) sıralayıblar. Çox vaxt proqramçılar, işəgötürənin tapşırıqları yerinə yetirmək üçün son tarixləri səhv hesablamasından və ya az təcrübəyə malik olduqları üçün özləri düzgün son tarixləri hesablaya bilmədiklərindən şikayətlənirlər. “Bəzən tapşırığı hansı müddət ərzində yerinə yetirəcəyimə əmin deyiləm və daha yüksək qiymətləndirmə (təxmini - red.) təyin edirəm, baxmayaraq ki, onu daha tez tamamlayıram. Bəzən bu, müştəriləri stresə salır”, İqor deyir. Denis deyir: "Son tarixlər çox vaxt inkişafla əlaqəli olmayan, açıq havada və başqa insanlar tərəfindən müəyyən edilir". Nikolay əlavə edir: "Təcrübəsi olmayan bir işin vaxtını müəyyən etmək çətindir". Köhnəlmiş kodla işləmək, işləyən proqramçılar arasında qeyri-müəyyən müddətlər qədər səs toplayıb - 42,3%. Xatırladaq ki, tələbələr onu birinci yerə qoyublar (səslərin 45,5 faizi).

Həddindən artıq mitinqlər

Ola bilsin ki, pandemiya zamanı İT inkişafı sahəsində mitinqlərlə bağlı problem daha da pisləşib. Artıq mitinqlər çox idi. Lakin onlayn format söhbətlərin mahiyyətinə çatmağı daha da çətinləşdirib. İşləyən tərtibatçıların 38,5%-i qeyd edib ki, görüşlər onların işlərini çətinləşdirir. Eyni zamanda tələbələr, yəqin ki, reallıqda hələ bu problemlə qarşılaşmadıqları üçün onlara 18,2% səs veriblər. "Boş ünsiyyətə çox vaxt sərf olunur və heç kim son tarixləri ləğv etmədi" dedi Peter.

Passiv həyat tərzi

Daim kompüter arxasında oturmaq proqramçıların işindəki çətinliklər arasında beşinci yerdə qərarlaşıb (işləyən tərtibatçıların səslərinin 34,6%-i). Tələbələr və iş axtaranlar bu çətinliyi 36,4% səslə dördüncü yerdə qərarlaşdırıblar. Proqramçılar qeyd etdilər ki, oturaq həyat tərzinə görə sağlamlıq problemləri var: boyun osteoxondrozu, "bəs bel" və artıq çəki.

Digər insanlarla ünsiyyət qurun və səhvləri tapın

Digər insanlarla ünsiyyət və səhv axtarmaq ehtiyacı eyni sayda səs aldı - işləyən proqramçılar arasında hər biri 23,1% və çətinliklər reytinqində beşinci yeri tutdu. Maraqlıdır ki, tələbələr arasında ünsiyyət probleminə səs verən olmayıb. Bu, çox güman ki, yeni gələnlərin İT komandalarında işləməyə hələ vaxtlarının olmaması ilə bağlıdır. Eyni zamanda, tələbələrin və iş axtaranların 36,4%-i səhvlərin tapılmasına səs verib.

Ofis və ya uzaqdan iş: hansı daha çətindir?

Karantinin əvvəlində çoxları uzaqdan işləməyə sevinsə də, sorğumuza görə, bu iş formatından narazı olanlar kifayət qədər olub. Sorğuda iştirak edənlər qeyd edirlər ki, onlar üçün evdə konsentrə olmaq çətindir, iş və istirahət arasında sərhədlər bulanıq olur, iş-həyat balansını saxlamaq çətindir. Ofisdən narazı olanlar da var: onları əsasən işə və evə bir neçə saat vaxt sərf etmələri narahat edir. “Ofisin dezavantajı səyahət vaxtıdır. Uzaqdan işin dezavantajı odur ki, sizi yayındıra biləcək çoxlu şirnikləndiricilər və evin getdikcə ofisə çevrilməsi faktı var”, - İqor deyir. "Ofisdə çoxlu lazımsız ünsiyyət var" dedi Denis. “Ofis daha pisdir, çünki mən introvertəm. İnsanlarla virtual ünsiyyət qurmaq mənim üçün daha asandır”, - Aleksandr əlavə edir. “Uzaqdan işləmək mütləq [daha çətindir]. Həddindən artıq mürəkkəb ünsiyyət, komanda ilə əlaqənin olmaması. Uzaqdan rabitə vasitələri mənə verilən tapşırıqları ofisdə olduğum qədər məhsuldar həll etməyə imkan vermir”, - Denis deyir. “Ofis uzaqdadırsa, ofisdə işləmək daha çətindir, çünki ora çatmaq çox vaxt aparır. Mən vaxt itirmək istəmirəm. Amma əgər ofis düz burnumun yanındadırsa, o zaman mütləq ofisi seçərəm. Orada iş mühiti var”, - Vladislav deyir.

Proqramçı kimi işləməyin bonusları: yüksək əmək haqqı, yaradıcılıq və karyera yüksəlişi

Balans üçün sorğu iştirakçılarından proqramçı kimi işləməyin faydaları barədə soruşduq. Çox vaxt tərtibatçılar yüksək maaşlar, yaxşı iş şəraiti, işə maraq, karyera perspektivləri və başqa ölkələrə köçmə ehtimalını qeyd etdilər. "Daimi məntiq bulmacaları, rahat şərait və yaxşı maaşlar" deyir İqor. “Maraqlı problemləri həll etmək imkanı müqabilində yüksək maaş. Böyümək üçün çox ciddi imkanlar,” Denis deyir. "Yaradıcı, sakit, ölçülü və ən əsası maraqlı iş" Roman. “Yeni bir şey yaratmağın və ya köhnə bir şeyi düzəltməyin sevincini hiss edirəm. Proqramlaşdırma min bir həlli olan əbədi bir tapmacadır, içimdəki dopamin aludəçisi xoşbəxtdir. Hazırda bu, yəqin ki, yumurta qovurduqdan sonra ən sadə yaradıcılıq fəaliyyətidir”, - Denis. "Maraqlı vəzifələr, yaxşı iş şəraiti (əmək haqqı, mədəniyyət və İT şirkətlərində iş mühiti), daimi inkişaf və təlim imkanları" Aleksey.

“Sən 24 saat işləyə bilərsən, ya da başınla işləyə bilərsən. Proqramçı peşəsi məhz bundan ibarətdir. Siz özünüz (tapşırıqdan asılı olaraq) nə etməli olduğunuzu, nə vaxt və nə dərəcədə etməli olduğunuzu müəyyənləşdirirsiniz. Sizə lazım olan tək şey kompüter, baş və bu işdir”, - Artur. Sizcə proqramçı olmağın ən çətin tərəfi nədir? Ən yaxşısı nədir? Şərhlərdə fikirlərinizi gözləyirik ;)