Suscripción

Con respuestas, por supuesto ¡Buenas noticias para todos!

A partir de hoy, todo aquel que quiera ayudar al proyecto tendrá esta oportunidad. ¿Qué tal no solo admitir JavaRush, sino también obtener una suscripción premium? ¿Quién recuerda lo genial que es JavaRush?

JavaRush es realmente genial

1. La formación se realiza en forma de juego online.

Tomas una tarea, la completas y recibes una recompensa. Creo que esto le resultará comprensible y familiar. Las tareas son muy diversas: leer código, resolver problemas, tutoriales en vídeo, corregir errores en el código, refactorizar, agregar nuevas funciones, tareas grandes, escribir juegos y mucho más.

2. Sólo lo esencial

Para evitar que el curso se prolongara durante gznm años, descarté todo lo útil y dejé solo lo esencial. Analicé decenas de vacantes en el mercado laboral. El curso incluye todos los temas que un desarrollador junior de Java novato necesita saber para conseguir un trabajo.

3. Me acerqué a tu formación a fondo.

El curso completo contiene 500 miniconferencias y 1200 (!) problemas prácticos. Las tareas son pequeñas, pero hay muchísimas. Solo el mínimo, al completarlo obtendrás una experiencia tan valiosa. También hay grandes tareas, proyectos reales y otros tipos de práctica.

4. No puedes completar el juego sin convertirte en programador.

El curso se divide en 40 niveles. Puede pasar al siguiente nivel solo si ha resuelto la mayoría de los problemas en el nivel actual. Desde pequeños y ligeros hasta grandes y muy útiles. Todos los que lleguen al final recibirán entre 300 y 500 horas de experiencia práctica. Una apuesta seria por la victoria. Y a trabajar.

5. Preparación decidida para la entrevista

La pasantía , disponible en el nivel 35, se centra en aprender tecnologías avanzadas necesarias para el empleo, redacción de currículums y habilidades de trabajo en equipo. Está previsto añadir grabaciones en vídeo de las entrevistas y su análisis. Y, por supuesto, las preguntas típicas de una entrevista con sus respuestas estarán disponibles en la segunda mitad del curso.

6. Los problemas se pueden resolver directamente en el sitio web.

Es muy conveniente y eficaz. Hace poco, en las conferencias, analizaste un nuevo problema, y ​​ahora mismo tienes que resolver el tuyo propio por analogía. Para aquellos que quieran resolver problemas en el IDE, existe un complemento que les permite recibir una tarea con dos clics y enviarla para revisión con uno. Conferencias, análisis de ejemplos, resolución de problemas directamente en el sitio, resolución de problemas en el IDE: la brecha entre teoría y práctica es más estrecha que nunca.

7. Verificación de tareas instantánea (menos de un segundo)

¿Está familiarizado con la situación en la que envió una tarea/trabajo para verificación, pero tuvo que esperar una semana para obtener los resultados, porque... ¿Está ocupado el inspector? Este es el caso en la mayoría de los cursos presenciales. En JavaRush, descubres los resultados de compilar y verificar una tarea en menos de un segundo, después de hacer clic en el botón "Ejecutar/Verificar".

8. Para convertirte en programador, todo lo que necesitas es cerebro y una computadora.

Esto te llevará de 3 a 6 meses, dependiendo de cuánto tiempo le dediques a la práctica.

9. Apoyo

Por supuesto, tendrás preguntas a medida que resuelvas miles de problemas. Hemos puesto en marcha un servicio especial donde podrás plantear tus dudas sobre las tareas. Otros estudiantes, moderadores, voluntarios o fundadores de servicios de Javarush responderán allí.

10. A JavaRush le encanta cuando usas VK mientras estudias

Hay un grupo en VK dedicado al proyecto . En él podrás discutir novedades de TI, compartir tus logros con amigos, ver tutoriales en vídeo o pedir ayuda. El grupo publica todas las noticias relacionadas con el desarrollo del proyecto JavaRush.

11. Cobertura de materiales

Las conferencias tienen muchos enlaces a varios sitios web donde puede leer explicaciones de otros profesores. JavaRush recomienda leer los libros Head First Java y Thinking in Java. La presentación del material de la conferencia está organizada de tal manera que se desarrolle la habilidad de buscar en Internet el material necesario, que es necesario para todo programador. Mi objetivo es que entiendas el material y no solo me escuches.

12. Comunidad

Creemos que la fuerza está en la unión. Es por eso que creamos una comunidad donde puedes hacer preguntas, discutir diversos temas, compartir artículos y blogs. Además, la comunidad es un lugar ideal para conseguir trabajo a través de conocidos. Así que no dude en hacer preguntas inteligentes y dar respuestas inteligentes. Cuanto más activo seas y ayudes a otros, más probable será que otro miembro de la comunidad te invite a unirte a su proyecto.

Curso de desarrollador junior de Java

Un buen comienzo está a medio hacer

El aprendizaje sobre JavaRush se puede dividir en dos etapas. La primera etapa es el curso Java Core, que se imparte en 40 niveles en JavaRush . Java Core contiene muchos matices prácticos, cuya descripción rara vez se puede encontrar en los libros. Además de Java, el curso cubre patrones de diseño populares, trabajo con XML, HTML, JavaScript, JSON, Jsoup, marcos Jackson y, por supuesto, trabajo con Tomcat. Las lecturas recomendadas incluyen Head First Java y Thinking in Java. La segunda etapa es una pasantía de 12 semanas , durante la cual trabajarás con Java8, aprenderás muchas tecnologías y te familiarizarás con muchas siglas. Aquí hay una lista de lo que aprenderá durante la pasantía: Spring, Hibernate, Spring Web MVC, JPA, Git, Maven, Log4j, Logback, JMX, JUnit 4, NoSQL, ORM, DTO, HQL/ JPQL, BoneCP, Commons Database Agrupación de conexiones, HikariCP, REST, Jackson, AJAX. jQuery, Spring Security, trabajando con Dandelion Datatables vía Ajax, JSTL/Taglib, Heroku. Quienes completen la pasantía podrán destacar tecnologías líderes en su currículum, describir su proyecto laboral y prepararse para el empleo.

El trabajo no es un lobo, no correrá hacia el bosque.

Después de completar Java Core, ya puedes intentar buscar trabajo. Por supuesto, esto no es lo mismo que todo el curso, pero tienes todas las posibilidades de conseguir un trabajo como pasante. Normalmente, después de las primeras entrevistas, la motivación por aprender crece significativamente. ¡Justo lo que necesitas! Así que cuanto antes empieces a acudir a entrevistas, mejor.

Suscripción

A juzgar por las críticas, el servicio resultó ser simplemente excelente. Y esto a pesar de que el servicio se está desarrollando y mejorando activamente. Tenemos una gran cantidad de ideas para mejorar el curso. Este será un juego con la participación de una mafia de robots y un escenario de desarrollo no lineal, miles de tareas con un sistema de pistas inteligente, lecciones interactivas y en video. Y lo más importante, toda la formación está subordinada a un objetivo: convertirlo en un aspirante a profesional de TI que las empresas de TI arrancarán con sus manos. Entonces el equipo de JavaRush se arremangó y se puso a trabajar. Lo que hemos planeado debe completarse. De lo contrario, no deberíamos haber empezado. Para mantener un proyecto en un cierto nivel, se necesitan recursos. Para sacarlo adelante, se necesitan grandes recursos. Miré la situación desde diferentes ángulos y llegué a la conclusión de que la mejor solución sería introducir suscripciones Premium . Las suscripciones se dividen por tiempo: limitada en el tiempo (Mes) y anual (Ilimitada). Además, diferentes suscripciones tienen diferentes conjuntos de servicios.

¿Por qué tan barato?

Efecto de escala. Sois muchos, pero un solo curso. A través de JavaRush puedo enseñar a cientos de personas al mismo tiempo, algo que no podría hacer en la vida real. El curso está altamente automatizado. Cientos de horas de trabajo que normalmente se dedican (o peor aún, no se gastan) a tareas de verificación se reducen aquí a segundos.

cursos de tiempo completo

Los buenos cursos presenciales de Java Core oscilan entre $500 (los más baratos que he visto) y $1500. Cualquier cosa más barata que eso es una pérdida de tiempo y dinero. O mejor dicho, la mayoría de cursos presenciales son una pérdida de tiempo. Incluidas las universidades, los "cursos presenciales" que consumen más tiempo.

Invertir en el futuro

El salario de un programador Java durante el primer año de trabajo ronda los 9.000 dólares (12 meses a 800 dólares). La suscripción al sitio cuesta $200. El salario de un programador Java con cinco años de experiencia es de unos 40.000 dólares al año (12 meses a 3.300 dólares) y la suscripción al sitio cuesta 200 dólares. Tú decides.

Vale la pena

Miles de personas ya han visto JavaRush en acción. Están comprometidos activamente y muchos ya han logrado su objetivo: conseguir un trabajo como desarrolladores junior de Java. ¡Cambiaron sus vidas! ¡Así que tú también puedes hacerlo! ¡Únete a nosotros! Bonificaciones Las personas que apoyaron el proyecto recibirán agradables bonificaciones.

1. Ayuda para escribir un currículum

Cualquier formación termina tarde o temprano y comienzas aquello para lo que, de hecho, empezó todo: buscar trabajo. La búsqueda de empleo termina con el empleo y comienza con la preparación y distribución de un currículum. Y más vale que sea un buen currículum... Es muy fácil distinguir un buen currículum de uno malo. Si después de enviar su currículum lo invitaron a varias entrevistas, su currículum es bueno. Si después de dos semanas no has recibido ni una sola invitación, tu currículum es malo. Y la cuestión aquí no es que no haya vacantes para Juniors ni nada más. Es decir, en su currículum. El posible empleador no tiene ninguna información sobre usted más que su currículum. Por lo tanto, de él se extraen todas las conclusiones sobre su profesionalidad. Pasar 3 días escribiendo un currículum o pagar $100 para escribir un currículum es normal. Las empresas más populares reciben muchos currículums (especialmente de los recién llegados) y eligen los más brillantes.

2. Preguntas de la entrevista

Una entrevista es como un examen. Te hacen preguntas y les cuentas todo lo que sabes. Por cierto, a diferencia del examen, la respuesta "No lo sé, pero lo aprenderé/lo resolveré" es una buena respuesta. Y la mayoría de las veces, durante una entrevista, en una hora y media, se decide si eres apto para la empresa o no, así como qué salario recibirás durante todo el próximo año. Alguien no pasó muy bien la entrevista y recibirá 300 dólares al mes durante todo el año. Alguien pasó bien y recibirá $600. Como en un examen: tuviste suerte con un boleto, obtuviste cinco, mala suerte, obtuviste tres. Pero el dinero no es lo más importante. Al prepararse para la entrevista, será más probable que encuentre trabajo en empresas más grandes, donde obtendrá una experiencia mucho más valiosa. O incluso conseguir un trabajo en la empresa de tus sueños. Entonces necesitas prepararte para la entrevista. Realmente queremos que todos nuestros estudiantes consigan trabajo. Es por eso que hemos reunido una colección de las preguntas de entrevista más populares para un puesto de desarrollador de Java. Con respuestas, por supuesto :)

3. Asistencia en la elaboración de un plan de desarrollo.

El apetito viene con la comida. Cuando consigas un trabajo como Java Junior, inmediatamente querrás pasar a Java Middle. Y el hecho de que esto vaya acompañado de un aumento de salario de 2 a 3 veces solo despertará tu imaginación. Por lo tanto, es muy razonable dedicarse a la autoeducación durante el primer año de trabajo como Java Junior. Esto no sólo le ayudará en su trabajo actual, sino que también le reportará dividendos tangibles. Así que pida ayuda para crear un plan de desarrollo. O como dicen, si sabes qué hacer, hazlo; si no lo sabes, actúa según el plan. Creo que todos ustedes, que se hayan convertido en programadores, en un par de años comprenderán que todo lo que Sepp contó aquí no es un cuento de hadas y recordarán con gratitud su primera lección sobre JavaRush.

4. Prácticas en línea

La mejor manera de adquirir experiencia práctica en programación es a través de un trabajo, una pasantía o JavaRush. Si en su ciudad hay pocas empresas grandes, tienen altas exigencias o quiere diferenciarse de otros solicitantes de empleo y llegar no a cualquier lugar, sino inmediatamente al lugar correcto, entonces debería adquirir experiencia práctica a través de una pasantía. Una pasantía en línea es una excelente manera de adquirir experiencia práctica. Redactarás un proyecto bastante amplio y adquirirás una experiencia muy diversa, que, en consecuencia, te ayudará a la hora de postularte para un empleo y, más aún, en el primer año de trabajo. Podrás enumerar todas las tecnologías con las que has trabajado en tu currículum. También puedes publicar el proyecto que escribiste en GitHub e incluirlo en tu currículum.

5. Mentor

Las pasantías en línea son geniales, pero a veces quieres más. Lo mejor es enemigo de lo bueno Si quieres que un programador experimentado desarme, analice y revise tu código, y también te dé notas y comentarios valiosos sobre él, pero no conoces a ningún programador, puedes utilizar los servicios de un mentor. Un mentor que realiza una pasantía en línea también puede desarmar y analizar su código, decirle qué debería haber hecho y por qué. Experiencia, tiempo, dinero: elija dos. Una hora de análisis de su código con un mentor le ahorrará un día sentado solo frente al monitor. Lo cual, en rigor, es lógico. Cuanto más tiempo dedique su mentor, menos tiempo dedicará usted. Si trabajas y no tienes mucho tiempo libre, esta opción es para ti. Ayuda para redactar una tarea de prueba A las grandes empresas les gusta dar a los recién llegados una tarea de prueba después de una entrevista. Y, en la mayoría de los casos, la calidad de esta tarea de prueba influye en gran medida en su salario futuro. Y aquí es donde la ayuda de un mentor puede resultar invaluable. No sólo puede aconsejarle cuál es la mejor manera de realizar una tarea de prueba, sino que también puede ayudar a resolverla y corregir el código de su solución. Siempre suyo, general.