Según las estadísticas que hemos recopilado a lo largo de los años de existencia del proyecto, los estudiantes de JavaRush comienzan a pensar activamente en el trabajo futuro aproximadamente a la mitad del curso. Si ya ha llegado hasta este punto, probablemente le interese esta pequeña lista de empresas de TI que se dedican al desarrollo de software y que a menudo buscan programadores y testers en Minsk.
En el artículo intentamos proporcionar información sobre empresas que pueden ser de interés para empleados potenciales, en particular, los requisitos para los desarrolladores (en nuestro caso, Java).
ciklum
Ciklum es una empresa de outsourcing internacional. Los clientes de Ciklum son muy diversos, principalmente grandes y medianas empresas, así como empresas tecnológicas. Así, en Ciklum trabajarás principalmente con proyectos Enterprise clásicos en grandes equipos.
Tipo: empresa de subcontratación Sitio web: https://www.ciklum.com Página en HH: https://kiev.hh.ua/employer/8987 Página en Habr: https://habrahabr.ru/company/Ciklum Quiénes son buscando: Java, C#, Python, PHP, FrontEnd (JavaScript), DevOps, QA Lo que se espera de los desarrolladores de Java (Medio, según vacantes): esta empresa tiene proyectos muy diferentes y, en consecuencia, los requisitos son diferentes. Sin embargo, hay algunos puntos generales. Intentamos presentarlos aquí.
Algunas vacantes requieren un título universitario en TI.
Comunicación con las personas, cursos, prácticas: la empresa contrata periódicamente a jóvenes especialistas para puestos Junior y también contrata estudiantes de último año para prácticas dos veces al año. Siga los anuncios de la empresa. Qué se espera de los pasantes:
Experiencia en programación Java de al menos 1 año;
Conocimiento seguro de Java Core;
Inglés intermedio o superior (hablado y escrito);
Será una ventaja: HTML, CSS y jQuery.
Otras ciudades y países: Ciklum es una empresa internacional, hay centros de desarrollo en Ucrania, Bielorrusia, Polonia y España. Condiciones: horario flexible, posibilidad de traslado desde otras ciudades, idioma inglés. Número de empleados: 3000+
EPAM
El lema publicitario de la empresa es "la ingeniería está en nuestro ADN". EPAM es uno de los subcontratistas más grandes del mundo y lidera una gran cantidad de proyectos para diferentes clientes.
dependiendo del proyecto se pueden utilizar tecnologías específicas como Google Guava, Hazelcast, Apache Felix, Apache Solar, Apache Camel, BigData, Hadoop, etc.;
En algunos lugares necesitamos un desarrollador back-end apasionado y en otros necesitamos un desarrollador full-stack versátil;
utilizamos metodologías de desarrollo flexibles;
Tenemos una actitud positiva hacia las pruebas oportunas del código, utilizamos pruebas unitarias, TDD, BDD;
Su nivel de dominio del inglés es muy importante para nosotros, ya que la gran mayoría de nuestros clientes se encuentran en América del Norte y Europa. Los equipos de desarrollo suelen estar distribuidos. Estaremos encantados de que hables inglés a nivel intermedio o superior;
Comunicación con personas, cursos, prácticas: la empresa suele contratar "jóvenes" después de sus propias formaciones y cursos. EPAM los celebra periódicamente, así que esté atento a los anuncios de la empresa. Qué se espera de los pasantes:
Las capacitaciones de EPAM están diseñadas para estudiantes con habilidades de programación y una buena comprensión de los principios de programación orientada a objetos;
nivel de inglés hablado y escrito – no inferior al promedio;
habilidades analíticas e ingenio para resolver problemas no estándar;
Conocimiento seguro de algoritmos y estructuras de datos, programación orientada a objetos y experiencia trabajando con bases de datos, conocimiento de HTML, CSS;
Experiencia en programación en cualquier lenguaje.
Condiciones: depende del proyecto, en general, no muy diferentes a las condiciones de otras grandes empresas de outsourcing. Número de empleados: 4600+
NetCracker
Esta empresa crea productos, soluciones y servicios para operadores de telecomunicaciones (AT&T, France Telecom, Deutsche Telecom, DHL). La cartera de NetCracker consta de varias docenas de productos. Se trata de portales de comercio electrónico, sistemas CRM, centros de llamadas, aplicaciones móviles para ingenieros de redes y mucho más.
Tipo: empresa de productos Sitio web: https://www.netcracker.com Página en el sitio de búsqueda de empleo: https://jobs.tut.by/employer/2677870 A quién buscan: Java, GWT, JavaScript, Spring, Maven , JSP, JSF, Subversión, XML, JPA, Oracle, PL/SQL, SQL. Qué se espera de los desarrolladores de Java (Medio, según vacantes):
educación técnica superior;
2 años de experiencia como desarrollador de software en Java/C++/C#;
conocimiento de los principios de programación orientada a objetos, patrones de diseño;
J2SE y J2EE, Servicios Web, JMS, JDBC, Hibernate, JSF, AJAX, Spring, XML/XSLT. La experiencia con soluciones ORM alternativas se considera una ventaja;
DBMS (preferiblemente Oracle), SQL, PL/SQL;
comprensión del ciclo de vida del proyecto, estándares, enfoques, herramientas y entornos de desarrollo, control de versiones y sistemas de construcción;
conocimiento de conceptos de desarrollo de aplicaciones web corporativas;
inglés técnico (hablado/escrito);
flexibilidad, iniciativa, capacidad analítica.
Requerimientos adicionales:
experiencia en el campo de las telecomunicaciones;
disposición para viajes de negocios, incluidos los extranjeros;
Interés en la interacción directa con los clientes en proyectos de implementación.
Comunicación con personas, cursos, prácticas: la empresa contrata periódicamente a jóvenes especialistas para puestos Junior. Además, la empresa creó el centro de formación NetCracker. Para llegar es necesario pasar un examen y una entrevista, las clases son gratuitas. Direcciones - desarrollo de software (Java y Oracle) y control de calidad. La empresa emplea a los mejores estudiantes. Qué se espera de los pasantes:
buen conocimiento de los principios de programación orientada a objetos;
conocimiento de JavaSE;
conocimiento de tecnologías (EJB, Servlets, JSP, HTML, XML, CSS, JavaScript);
la capacidad de comprender el código de otras personas y escribir el suyo propio de acuerdo con los estándares de la industria;
Es deseable tener experiencia con servidores de aplicaciones WebLogic y WebSphere;
conocimientos de bases de datos (preferiblemente Oracle), buenos conocimientos de SQL;
Inglés – lectura y redacción de documentación técnica;
experiencia trabajando en equipo, habilidades comunicativas, capacidad y ganas de aprender y enseñar a otros, independencia.
Otras ciudades y países: la empresa tiene oficinas en 40 países. Hay centros de desarrollo en Bielorrusia, Ucrania, Rusia, Gran Bretaña, India, Estados Unidos e Israel. Condiciones: horario flexible, inglés, oportunidades de reubicación. Número de empleados: 5000+.
equipojazz
JazzTeam (Agile Java Development) desarrolla soluciones de TI personalizadas en las industrias de telecomunicaciones, atención médica y viajes. También desarrolla su propio producto en el campo de la automatización de pruebas.
experiencia real y comprobable en el desarrollo de proyectos comerciales en Java: a partir de 2 años, aplicando en la práctica los estándares J2EE (JPA, JMS, JTA);
experiencia con Java SE 1.7, Maven, SQL, Git, Intellij IDEA, JUnit;
Conocimiento seguro de los principios de programación orientada a objetos y patrones de diseño básicos;
Deseable: conocimiento de Spring, Rest API, Tomcat.
Requisitos personales:
Idioma inglés no inferior al intermedio;
comprensión general de la metodología para la realización de proyectos de TI, conocimiento del área temática de la industria de TI;
responsabilidad, buenas habilidades comunicativas, decencia, mente creativa, actividad, concentración en el resultado final, capacidad para trabajar en equipo;
Educación técnica superior (se da preferencia a los graduados de BSU y BSUIR), preferiblemente financiada con fondos presupuestarios.
Otras ciudades y países: la empresa tiene oficinas en Minsk y Soligorsk. Número de empleados: 50+
yandex
Sólo los que están en el tanque no conocen esta empresa, por lo que no hablaremos más y más sobre el tema. Aunque, está bien, seamos formales: Yandex es el mayor motor de búsqueda y portal de Internet en ruso. Y mucho más.
Es inspirador que en la oficina de la empresa en Minsk se puedan encontrar tecnologías para todos los gustos: algunas desarrollan en JavaScript, C++, Python, Java, otras escriben para iOS y Android, y otras realizan pruebas. Sitio web de la empresa: =) Página en Habr: https://habrahabr.ru/company/yandex Página en hh: https://hh.ru/employer/1740 A quién buscan: Java, Android, C++, iOS, Objective - C, JavaScript, Python Lo que se espera de los desarrolladores de Java (en el medio, muy aproximadamente, ya que hay muchas vacantes y proyectos, respectivamente, y los requisitos son muy diferentes):
Experiencia en desarrollo de Java de 3 años o más;
Experiencia en desarrollo de aplicaciones utilizando Spring Framework;
buena comprensión de los principios de las bases de datos (relacionales y NoSQL);
buen conocimiento de Hibernate u otros marcos ORM;
Habilidades básicas para trabajar con sistemas Unix.
Ventajas:
experiencia en diseño y desarrollo de servicios de alta carga;
Experiencia con PostgreSQL y MongoDB.
Comunicación con personas, cursos, prácticas: la empresa realiza frecuentemente prácticas para jóvenes profesionales, también en Minsk. La pasantía tiene una duración de tres meses y el trabajo es remunerado. Otras ciudades: Minsk, Moscú, San Petersburgo, Ekaterimburgo, Novosibirsk, Kazán, Rostov del Don, Simferopol. Condiciones: Puedes trabajar en la oficina o remotamente desde casa. Número de empleados : 6000+.
Juegos de guerra
Mundo de tanques... Probablemente el juego más famoso proviene de Bielorrusia. Y sus autores son el legendario WarGaming. Si usted es un “petrolero”, ¿quizás trabajar en esta empresa sea el trabajo de sus sueños?
WarGaming no tiene vacantes de Java con tanta frecuencia, pero aún así ocurren, y simplemente no podíamos perdernos un empleador tan interesante. Sitio web de la empresa: http://wargaming.com/ru Página en Habr: https://habrahabr.ru/company/wargaming Página en hh: https://hh.ru/employer/1740 A quién buscan: C++, iOS, Java, Android, JavaScript, C#, Python, control de calidad Lo que se espera de los desarrolladores de Java:
Al menos un año de experiencia en desarrollo en Java;
Conocimiento de SQL y experiencia con DBMS relacionales;
trabajar en Linux a nivel de usuario;
Dominio del idioma inglés a nivel intermedio y superior.
Será un plus:
Experiencia con Tableau;
habilidades para trabajar con Oracle, Impala;
experiencia con MongoDB;
Conocimientos de R, SAS, Spark.
Comunicación con la gente, cursos, prácticas: la empresa rara vez contrata programadores para el puesto Junior, pero sí testers con bastante frecuencia. Requisitos para el probador junior:
conocimiento de la teoría de las pruebas y capacidad para aplicarla en la práctica;
rica experiencia de juego en World of Tanks o World of Tanks Blitz;
comprensión del diseño y principio operativo de aplicaciones cliente-servidor;
la capacidad de expresar pensamientos de manera competente de forma oral y escrita;
atención, perseverancia, responsabilidad;
Buenas habilidades analíticas, automotivación y ganas de aprender.
Deseable:
experiencia trabajando con editores gráficos;
tener experiencia práctica en la creación de modelos 3D;
Experiencia trabajando con sistemas de seguimiento de errores y gestión de casos de prueba.
Otras ciudades y países: Bielorrusia (Minsk), Ucrania (Kiev), Estados Unidos (Baltimore, Austin, Seattle, Chicago, Emeryville), Rusia (Moscú, San Petersburgo), China (Shanghai), Chipre (Nicosia), Japón (Tokio). ), Francia (París), República Checa (Praga), Brasil (Sao Paulo), Corea del Sur (Seúl), Australia (Sídney), Singapur (Singapur), Taiwán (Taipei), Finlandia (Helsinki). Condiciones: amplias posibilidades de reubicación. Número de empleados: 4000+ (en Bielorrusia - 2100+).
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