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Postes vacants juniors à Minsk 09.10.17

Publié dans le groupe Random-FR
Dans la lutte pour les postes de développeurs juniors, il est très important de suivre les tendances et d'adopter les nouvelles technologies. En plus des connaissances, vous bénéficiez d’un énorme avantage concurrentiel par rapport aux candidats qui « apprennent simplement la langue ». Les descriptions de poste vous aident à déterminer ce à quoi vous devez prêter attention pour poursuivre votre évolution professionnelle.
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Alors étudiez les postes vacants, si vous êtes prêt ou presque prêt, envoyez votre CV aux employeurs, et sinon, apprenez la technologie !

Développeur Java Junior pour le Groupe IBA

Le holding international biélorusse IBA Group , l'un des intégrateurs de systèmes, développeurs, fabricants et fournisseurs de technologies de l'information, invite un développeur Java junior à travailler. Les curriculum vitae ne sont pris en compte que par les candidats ayant fait des études supérieures ou par les étudiants de dernière année de BSU, BSUIR.
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Exigences:

  • Java, J2EE, SQL (pratique);
  • bonne connaissance et compréhension du noyau Java ;
  • Anglais intermédiaire.

Ce sera un plus :

  • HTML, CSS, Printemps, XML, POO.
En retour, l'entreprise garantit des salaires décents, une formation et une certification à ses frais, un package social élargi (salles de sport, yoga, piscine, danse, tennis, etc.) et des conditions de travail confortables. Lien : https://jobs.tut.by/vacancy/22839253

Ingénieur junior en automatisation QA pour iTechArt

La société iTechArt invite un ingénieur en automatisation QA Junior à rejoindre l'équipe pour écrire des scripts dans un framework prêt à l'emploi. La société fournit des services pour le développement de solutions d'ingénierie logicielle pour le conseil en informatique.
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Les produits logiciels de la société sont utilisés dans les secteurs de la finance et des assurances, de la vente au détail, de la santé, de l'éducation, des systèmes de sécurité et de l'industrie des télécommunications.

Exigences:

  • enseignement technique supérieur (penser aux étudiants seniors) ;
  • connaissance et compréhension des principes de la POO, capacité à implémenter la POO dans le code ;
  • connaissance des langages de programmation (Java ou C#);
  • Maîtrise de l'anglais au niveau pré-intermédiaire +.

Ce sera un plus :

  • suivre des cours de test.
L'entreprise offre un horaire de travail flexible (pour les étudiants), une croissance professionnelle, un échange d'expériences avec d'autres employés, des activités sportives, un bureau chaleureux et confortable et un programme de rabais dans divers domaines pour vos loisirs. Lien : https://jobs.tut.by/vacancy/22121564

Ingénieur Junior en Automatisation QA pour Elinext

Une autre société de Minsk, Elinext , recherche un ingénieur junior en automatisation QA qui a une réelle envie de se développer. L'entreprise s'engage à former des ingénieurs QA, en offrant de bonnes perspectives de carrière et des salaires adéquats en ligne avec les niveaux du marché.
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Elinext est une société de développement de logiciels et de conseil spécialisée dans le développement, l'assurance qualité et les tests de logiciels Web, mobiles, de bureau et embarqués. Travaille dans les domaines de la banque et de la finance, des assurances, des télécommunications, de la santé et du commerce de détail.

Exigences:

  • bonne connaissance de Java + Selenium Webdriver ;
  • compréhension de HTML/JavaScript/CSS ;
  • compréhension des principes de la POO ;
  • Une expérience Linux est un plus ;
  • toute expérience en tests manuels ;
  • enseignement technique supérieur ou étudiant senior ;
  • Anglais intermédiaire.
L'entreprise offre un emploi et des soins à long terme ! Lien : https://jobs.tut.by/vacancy/22205603

Développeur Java Junior Groupe EIS

Une entreprise qui propose ses propres produits pour automatiser les processus commerciaux des compagnies d'assurance, EIS Group , propose le poste de développeur Java junior pour participer aux processus de développement de logiciels, implémenter de nouvelles fonctions et résoudre les défauts et problèmes émergents.
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Les employés du bureau de Minsk sont responsables du développement et de la mise en œuvre de solutions produits :
  • CustomerCore - une solution CRM spécialisée pour les compagnies d'assurance ;
  • RatingCore - « moteur » de notation pour calculer le coût des polices d'assurance ;
  • PolicyCore est un système de calcul de police d'assurance destiné aux organisations commerciales.
Toutes les solutions sont construites sur la plateforme technologique JavaEE basée sur les principes de l'architecture orientée services.

Exigences:

  • étudiant senior ou diplômé universitaire (mathématiques, informatique) ;
  • connaissance de Java 1.8 (bonne connaissance de la syntaxe, POO) ;
  • connaissance de SQL (écriture de requêtes simples);
  • compréhension des technologies Java EE et de l'architecture des applications Web ;
  • compréhension des services REST, de la syntaxe XML et JSON ;
  • Anglais intermédiaire;

Ce sera un plus :

  • Cadres Spring, Hibernate ;
  • Tests unitaires et d'intégration ;
  • Maven, Jenkins.
L'entreprise s'engage à traiter ses employés avec soin, vous pouvez consulter le poste vacant ici : https://jobs.tut.by/vacancy/22964862
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