Где искать работу в Казани. Часть 1

Согласно собранной нами за годы существования проекта статистике, студенты JavaRush начинают активно задумываться о будущей работе примерно в середине курса. Если вы уже подошли к этой черте, вам, вероятно, будет интересен этот небольшой список ИТ-компаний, которые занимаются разработкой ПО и часто ищут программистов и тестировщиков в Казани, а также соседнем Иннополисе. В статье мы постарались привести данные о компаниях, которые могут интересовать потенциальных сотрудников, в частности — требования к разработчикам (в нашем случае — Java). Мы не внесли в список какую-то классную продуктовую или аутсорсинговую компанию из Казани? Оставляйте комментарии!

Группа компаний FIX

Группа компания FIX называет себя международным IT-инкубатором. Специализация —проекты электронной и мобильной коммерции, добыча интернет-трафика, разработка высоконагруженных систем, информатизации муниципального и государственного секторов. Тип: ИТ-инкубатор Сайт: http://www.fix.ru Страничка на HH: https://kazan.hh.ru/employer/618292 Кого ищут: Java, C#, Python, PHP, FrontEnd (JavaScript), QA Чего ждут от Java-разработчиков (Middle/Senior, согласно вакансиям):

• опыт разработки высоконагруженных решений с использованием Java стека технологий;
• глубокое знание Java SE;
• опыт создания Web-приложений (понимание соответствующего стека технологий Java, знание протоколов TCP/IP, HTTP/HTTPS, знание JavaScript и HTML);
• знание устройства и правил функционирования JVM;
• опыт разработки многопоточных высоконагруженных приложений;
• опыт улучшения производительности Java решений;
• глубокое знание алгоритмов и структур данных;
• опыт работы с Oracle, PostgreSQL при разработке высоконагруженных решений;
• желателен опыт работы с NoSQL базами данных;
• хорошее понимание принципов работы операционных систем семейства Linux;
• глубокое знание шаблонов проектирования (как минимум шаблонов проектирования приложений);
• желательно понимание принципов Continuous Delivery и опыт разработки решений в рамках подхода Continuous Delivery;
• опыт работы с XML, SOAP и REST;
• знание различных протоколов сериализации;
• опыт работы с использованием методологий Agile (Scrum/XP);
• опыт работы в телекоммуникационной индустрии является существенным плюсом.

Общение с народом, курсы, стажировки: организованных стажировок компания не проводит, но иногда набирает талантливых специалистов с минимальным опытом работы. Другие города и страны: у компании три основных офиса с разработчиками — два в Казани и один в Иннополисе. Также есть офисы в Москве и европейских странах. Условия: уютный офис, возможность релокации из других городов, английский язык. Количество сотрудников: 400+.

MERA

Эта нижегородская компания открыла офис разработки в Казани в 2015 году. MERA разрабатывает ПО на заказ для телекоммуникационных, автомобильных, ритейловых, медицинских, энергетических и других компаний. Тип: аутсорсинговая компания. Сайт: https://www.mera.ru Страничка на HH: https://tatarstan.hh.ru/employer/2264 Кого ищут: Java, Android, iOS, JavaScript, PHP, Python, C, C#. Чего ждут от Java-разработчиков (Middle, согласно вакансиям): Обязательно:

• знание и опыт программирования на Java;
• опыт разработки коммерческих сервисов;
• отличное понимание ООП и ООД;
• знание теории алгоритмов и структур данных, умение применять их на практике;
• умение разбираться и работать с чужим кодом, работать в команде.

Будет плюсом:

• знание SQL и noSQL и понимание, когда нужно select’у время, а map-reduce’у — час;
• знание принципов и концепций TDD, CRUD, SOLID и других страшных аббревиатур;
• опыт работы с многопоточностью в алгоритмах и структурах данных.

Чего ждут от Android-разработчиков: Необходимые навыки:

• уверенное знание Android архитектуры, SDK, NDK;
• уверенное владение знаниями: Java, Android Framework, JNI, JUnit
• уверенное использование Linux(Ubuntu) для разработки ПО для Android платформы

Желательно:

• знания Python;
• опыт сборки Android платформы;
• опыт работы с Git, Gerrit, Jira;
• опыт работы в Agile командах и использования Agile практик.

Общение с народом, курсы, стажировки: MERA регулярно проводит стажировки по всем направлениям своей деятельности. Стажировка представляет собой производственную практику в одном из подразделений компании. Продолжительность стажировки, в зависимости от уровня подготовки студента, может продолжаться от трех месяцев до полугода. Рабочая нагрузка от 20 до 40 часов в неделю. Рабочий график составляется с учетом учебного расписания каждого студента. Стажер получает ежемесячную зарплату в размере 15000 рублей во время стажировки и пользуется всеми преимуществами, предусмотренными для сотрудников компании. При успешном окончании стажировки студент получает индивидуальное предложение о работе в качестве инженера по разработке программного обеспечения (или инженера по тестированию): 40 часов в неделю по гибкому графику. Более 90% студентов, прошедших стажировку, работают в компании и стали частью сплоченной команды профессионалов. Другие города и страны: Основной центр разработки программного обеспечения располагается в Нижнем Новгороде, представительские офисы – в Санта-Кларе (Калифорния, США), Торонто (Канада) и Белграде (Сербия). Офис в Казани открылся в 2015 году, в настоящий момент активно развивается и растёт. Условия: гибкий график работы, можно совмещать работу с учебой. Каждый сотрудник может составить свой график присутствия на работе, предварительно согласовав его с руководителем. У сотрудников есть возможность побывать в заграничных командировках у заказчиков — в Канаде, США, Франции, Великобритании, Швеции. Количество сотрудников: 1300.

N-core (Энкор)

N-core разрабатывает информационные системы и специализированное ПО, например многофункциональные системы электронного документооборота, системы обработки и анализа больших массивов данных (big data), системы управления доступом к информационным ресурсам, средства защиты информации от несанкционированного доступа, системы статистики и формирования отчетов. Также ребята пишут различные мобильные приложения. Совсем недавно N-core открыла офис в Казани, так что вполне возможно, вскоре компании понадобятся энергичные новички. Тип: аутсорсинговая компания. Сайт: https://n-core.ru Страничка на HH: https://tatarstan.hh.ru/employer/1786298 Кого ищут: Java, FrontEnd (JavaScript), RoR, C++, QA Чего ждут от Java-разработчиков (Middle/Senior, согласно вакансиям):

• знание архитектуры систем, паттернов проектирования;
• опыт работы с Java EE: EJB, Spring;
• системы сборки: Gradle, Maven;
• опыт работы с промышленными СУБД (Oracle, PostgreSQL);
• навыки code-review, рефакторинга;
• умение разбираться в чужом коде;
• опыт работы с ПО и библиотеками, перечисленными ниже;
• базовые знания HTML, JavaScript.

Стек технологий:

• Java 7/8;
• JBoss 7, Wildfly 8;
• PostgreSQL;
• JavaEE;
• Spring, Hibernate, MyBatis;
• Apache Commons;
• Thrift;
• Redis;
• Git, Maven, Jenkins;
• Будет плюсом;
• Web Services;
• REST
• хорошие знания HTML, JavaScript.

Общение с народом, курсы, стажировки: N-core сотрудничает с молодыми специалистами и студентами старших курсов. Можно пробовать засылать резюме. Другие города и страны: главный офис компании расположен в Москве, также есть офисы в Курске, Омске и Санкт-Петербурге. И, разумеется, самый молодой казанский офис. Условия: официальная заработная плата + премии за сданные этапы проекта, график работы 5/2, 8-часовой рабочий день. Количество сотрудников: 200+.

БАРС Груп

Крупный разработчик решений для государственного и корпоративного секторов. В середине 2000 годов разрабатывала инновационные системы электронного правительства. В настоящее время БАРС реализует более 500 проектов ежегодно, так что в этой компании есть где разгуляться даже начинающим разработчикам. Среди проектов — разработки для федеральных ведомств и региональных структур (управление финансами, строительством и имуществом, портальные решения, бизнес аналитика), отраслевые решения для корпоративного сектора и мобильные приложения. Компания разработала собственную платформу Bars UP со встроенным конструктором для быстрого создания бизнес-решений, заточенных под задачи заказчиков. Компания — одна из пионеров Иннополиса, самого молодого российского города, ориентированного на сферу высоких технологий. Тип: продуктовая компания. Сайт: http://bars.group Страничка на HH: https://tatarstan.hh.ru/employer/72977 Кого ищут: Java, FrontEnd (JavaScript), ASP.NET, C#, PHP, iOS, Python, QA Чего ждут от Java-разработчиков (Middle):

• хорошее знание JavaSE, JavaEE (EJB 3, CDI, JPA).
• опыт работы с технологиями JSP, JSF.
• опыт работы с JavaEE серверами приложений (WildFly будет плюсом).
• опыт работы с средствами автоматизации сборки Ant и Maven.
• опыт использования технологий XML/XSLT, знание протокола SOAP/HTTP.

Общение с народом, курсы, стажировки:как и любая крупная компания с большим количеством проектов, «Барс Груп» периодически набирает молодых специалистов к себе в штат. Кроме того, для обучения перспективных студентов компания создала «Лабораторию БАРС Груп». Такие «Лаборатории» функционируют при Высшей школе ИТИС и Институте ВМиИТ-ВМК (Казанский федеральный университет). Другие города и страны: Казань, Иннополис, Краснодар, Москва, Набережные Челны, Новосибирск, Пермь, Ростов-на-Дону, Рыбинск, Санкт-Петербург. Условия: тренинги, мастер-классы, бесплатные курсы английского языка, поездки на конференции разработчиков в России и за рубежом. Количество сотрудников: 1000+.

Университет Иннополис

Университет Иннополис – это первый российский университет в сфере информационных технологий. Расположен он, как можно догадаться, в самом молодом и инновационном российском городе. В настоящий момент команда университета разрабатывает облачную геоинформационную платформу, и активно набирает команду для этого проекта. Кроме того, здесь всегда нужны преподаватели по программированию. Возможно, обучение школьников и студентов поможет вам лучше понять технологии, или вам просто нравится преподавать? Тип: учебно-научное учреждение. Сайт: https://university.innopolis.ru Страничка на HH: https://tatarstan.hh.ru/employer/1160188 Страничка на Хабре: https://habrahabr.ru/company/innopolis_university Кого ищут: преподаватели по программированию, Java, FrontEnd (JavaScript), OLAP/BI Чего ждут от Java-разработчиков (Senior, на момент написания статьи требовались программисты только высокого уровня):

• опыт коммерческой разработки на Java от 3-5 лет;
• опыт использования: Spring MVC, Hibernate;
знание SQL и опыт работы с PostreSQL;
• опыт разработки веб приложений: HTML5, CSS, JavaScript;
• опыт использования современного JS фреймворка (ExtJS, Angular JS);
• опыт проектирования новых приложений или крупных блоков функциональности существующих приложений;
• знание принципов проектирования ПО и шаблонов разработки (SOLID, GRASP, GoF и т.д.);
• знание алгоритмов и структур данных;
• навыки коллективной работы в проектной команде (умение читать чужой код, проводить код-ревью, опыт использования систем контроля версий и баг-трекинга);
• умение оптимизировать и рефакторить как свой, так и чужой код;
• опыт использования современных методологий разработки (итеративная разработка, Unit-тестирование, непрерывная интеграция).

Желательно:

• опыт разработки на Node.js;
• работа с ГИС данными;
• опыт работы с BI или OLAP данными;
• опыт разработки на TypeScript, Python.

Чего ждут от преподавателя по программированию (для школьников):

• высшее или неполное высшее техническое образование;
• отличные знания информационных технологий;
• умение доходчиво объяснять информацию;
• целеустремленность, ответственность, коммуникабельность;
• возможность выделять 3-4 часа в будние и выходные дни для работы.

Общение с народом, курсы, стажировки: да здесь не просто стажировки, а целый университет инновационных технологий! Но кроме, собственно, бакалавриата и магистратуры, здесь есть Центр специализированной ИТ-подготовки, где, в случае чего, можно поучиться на курсах по направлению разработка на Java/C++/PHP, а также тестирование ПО. Курсы бесплатны при при успешном прохождении собеседований и трудоустройстве в компанию-резидента ОЭЗ «Иннополис». Ну а если вам поучиться без трудоустройства, тогда нужно выложить 100 000 рублей. Чего ждут от стажёра в Центре IT‑подготовки Университета Иннополис:

• высшее образование;
• базовые знания стека технологий выбранного направления подготовки;
• опыт работы в разработке или тестировании 1-2 года;
• готовность к жизни в Иннополисе.

Другие города и страны: Иннополис и только он. Где искать работу в Казани. Часть 2