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Dr-John Zoidberg
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ミンスクのIT企業

Random-JA グループに公開済み
プロジェクトが存在してから何年にもわたって私たちが収集した統計によると、JavaRush の学生はコースのほぼ中盤から将来の仕事について積極的に考え始めます。すでにこの点に到達している場合は、ミンスクでソフトウェア開発に従事し、プログラマーやテスターをよく探している IT 企業のこの小さなリストに興味があるでしょう。
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この記事では、潜在的な従業員にとって興味深い企業に関する情報、特に開発者 (この場合は Java) の要件を提供するように努めました。

チクルム

Ciklum は国際的なアウトソーシング会社です。Ciklum の顧客は非常に多様で、主に大企業、中堅企業、テクノロジー企業が中心です。したがって、Ciklum では、主に大規模なチームで従来のエンタープライズ プロジェクトに取り組むことになります。
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タイプ:アウトソーシング会社 Web サイト: https://www.ciklum.com HH のページ: https://kiev.hh.ua/employer/8987 Habr のページ: https://habrahabr.ru/company/Ciklum 概要求めている人材: Java、C#、Python、PHP、フロントエンド (JavaScript)、DevOps、QA Java 開発者に期待されるもの (中、欠員による): この会社は非常に異なるプロジェクトを抱えており、それに応じて要件も異なります。ただし、一般的なポイントがいくつかあります。ここではそれらを紹介してみました。
  • 2 ~ 3 年の Java 開発経験。
  • 春, ジャージー,冬眠;
  • メイビン、グラドル。
  • スクラムの経験。
  • OOP、パターン、開発のベストプラクティスに関する確かな知識。
  • HTML、JSP、CSS。
  • Java 8、Spring、Web サービス、JMS、Hibernate、SQL の知識。
  • 単体テスト (Mockito、JUnit );
  • データベース (PostgreSQL、Oracle);
  • 一部の求人では、IT 分野の大学の学位が必要です。
人々とのコミュニケーション、コース、インターンシップ:同社は若手スペシャリストをジュニアポジションとして定期的に採用しており、また年に 2 回、最終学年の学生をインターンシップに採用しています。会社の発表に従ってください。 インターン生に期待されること:
  • 少なくとも 1 年以上の Java プログラミング経験。
  • Java コアに関する自信のある知識。
  • 英語中級以上(話し言葉と書き言葉)。
  • プラスになるのは、HTML、CSS、jQuery です。
その他の都市と国: Ciklum は国際企業であり、ウクライナ、ベラルーシ、ポーランド、スペインに開発センターがあります。 条件:柔軟なスケジュール、他の都市からの転勤の可能性、英語。 従業員数: 3000名以上

EPAM

同社の広告スローガンは「エンジニアリングは私たちの DNA の中にあります」です。EPAM は世界最大のアウトソーサーの 1 つであり、さまざまなクライアントの膨大な数のプロジェクトを主導しています。
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Web サイト: https://www.epam.com HH のページ: https://kiev.hh.ua/employer/18231 Habr のページ: https://habrahabr.ru/company/epam_systems 求めている人物: Java 、C+ + フルスタック、JavaScript、iOS、Android、QA。 Java 開発者に期待されること (中):
  • Java 7.8;
  • 春4;
  • JPA/Hibernate/JDBC;
  • RESTful WS/SOAP。
  • Apache Tomcat / JBoss WildFly;
  • MySQL / MS SQL / Oracle / MongoDB;
  • プロジェクトに応じて、Google Guava、Hazelcast、Apache Felix、Apache Solar、Apache Camel、BigData、Hadoop などの特定のテクノロジーを使用できます。
  • ある場所では熱心なバックエンド開発者が必要ですが、他の場所では多才なフルスタック開発者が必要です。
  • 私たちは柔軟な開発手法を採用しています。
  • 私たちはコードのタイムリーなテストに対して積極的な姿勢を持っており、単体テスト、TDD、BDD を使用します。
  • 当社の顧客の大部分は北米とヨーロッパに居住しているため、お客様の英語能力のレベルは当社にとって非常に重要です。開発チームは分散していることがよくあります。中級レベル以上の英語を話せれば幸いです。
人々とのコミュニケーション、コース、インターンシップ:同社はほとんどの場合、独自のトレーニングやコースの後に「後輩」を採用します。EPAM は定期的にイベントを開催しているため、企業からの発表に注目してください。 インターン生に期待されること:
  • EPAM トレーニングは、プログラミング スキルと OOP の原則をよく理解している学生を対象に設計されています。
  • 英語の読み書きと会話のレベル – 平均以下ではない。
  • 非標準的な問題を解決するための分析スキルと創意工夫。
  • アルゴリズムとデータ構造、OOP、データベースの操作経験、HTML、CSS に関する自信のある知識。
  • あらゆる言語でのプログラミング経験。
条件:プロジェクトによって異なりますが、一般的には他の大手アウトソーシング会社の条件とそれほど変わりません。 従業員数: 4600+

ネットクラッカー

この会社は、通信事業者 (AT&T、フランス テレコム、ドイツ テレコム、DHL) 向けの製品、ソリューション、サービスを開発しています。NetCracker のポートフォリオは数十の製品で構成されています。これらには、e コマース ポータル、CRM システム、コールセンター、ネットワーク エンジニア向けのモバイル アプリケーションなどが含まれます。
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タイプ:製品会社 Web サイト:  https://www.netcracker.com   求人サイトのページ: https://jobs.tut.by/employer/2677870 求めている人材: Java、GWT、JavaScript、Spring、Maven 、JSP、JSF、Subversion、XML、JPA、Oracle、PL/SQL、SQL。 Java 開発者に期待されること (欠員に応じて中央):
  • 高等技術教育;
  • Java / C++ / C# のソフトウェア開発者として 2 年以上の経験。
  • OOP の原則、設計パターンに関する知識。
  • J2SE および J2EE、Web サービス、JMS、JDBC、Hibernate、JSF、AJAX、Spring、XML / XSLT。代替 ORM ソリューションの経験はプラスとみなされます。
  • DBMS (Oracle が望ましい)、SQL、PL / SQL。
  • プロジェクトのライフサイクル、標準、アプローチ、開発ツールと環境、バージョン管理とビルドシステムについての理解。
  • 企業の Web アプリケーション開発の概念に関する知識。
  • 技術英語(話し言葉/書き言葉)。
  • 柔軟性、イニシアチブ、分析スキル。
追加の要件:
  • 電気通信分野での経験。
  • 海外を含む出張の準備。
  • 導入プロジェクトで顧客と直接対話することに興味がある。
人々とのコミュニケーション、コース、インターンシップ:同社は定期的にジュニアポジションの若手スペシャリストを採用しています。さらに、同社は NetCracker トレーニング センターを設立しました。そこに到達するには、テストと面接に合格する必要がありますが、授業は無料です。指示 - ソフトウェア開発 (Java および Oracle) と QA。その会社は優秀な学生を採用している。 インターン生に期待されること:
  • OOP の原則に関する十分な知識。
  • JavaSE の知識。
  • テクノロジー (EJB、サーブレット、JSP、HTML、XML、CSS、JavaScript) の知識。
  • 他の人のコードを理解し、業界標準に従って自分のコードを作成する能力。
  • WebLogic および WebSphere アプリケーション サーバーの経験が望ましい。
  • データベースのスキル (Oracle が望ましい)、SQL に関する十分な知識。
  • 英語 – 技術文書の読み書き。
  • チームで働く経験、コミュニケーションスキル、学び、他の人に教える能力と意欲、独立性。
その他の都市と国:当社は 40 か国にオフィスを構えています。ベラルーシ、ウクライナ、ロシア、イギリス、インド、米国、イスラエルに開発センターがあります。 条件:柔軟なスケジュール、英語、転勤の可能性。 従業員数: 5000人以上。

ジャズチーム

JazzTeam (アジャイル Java 開発) は、電気通信、医療、旅行業界でカスタム IT ソリューションを開発しています。彼はテスト自動化の分野で独自の製品も開発しています。
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Web サイト: https://jazzteam.org 求人検索 Web サイトのページ: https://jobs.tut.by/employer/1011638 求めている人物: Java、QA 自動化 (Java、Selenium) Java 開発者の要件 (中) 、空席状況に応じて):
  • Java で商用プロジェクトを開発する実際の検証可能な経験: 2 年以上、実際に J2EE 標準 (JPA、JMS、JTA) を適用。
  • Java SE 1.7、Maven、SQL、Git、Intellij IDEA、JUnit の経験。
  • OOP の原則と基本的な設計パターンに関する自信のある知識。
  • 望ましい: Spring、Rest API、Tomcat の知識。
個人的な要件:
  • 中級以上の英語力。
  • IT プロジェクトを実施するための方法論に関する一般的な理解、IT 業界の主題領域に関する知識。
  • 責任感、優れたコミュニケーションスキル、礼儀正しさ、創造性、活動性、最終結果への集中力、チームで働く能力。
  • 高等技術教育(BSU および BSUIR の卒業生が優先)、できれば予算補助付き。
その他の都市および国:同社はミンスクとソリゴルスクにオフィスを構えています。 従業員数: 50名以上

ヤンデックス

この会社のことを知らないのは水槽の中の人だけなので、これ以上は語りません。ただし、形式的に言っておきましょう。Yandex はロシア語最大の検索エンジンおよびインターネット ポータルです。さらに多くのこと。
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同社のミンスク オフィスでは、あらゆる好みに合わせたテクノロジが見つかるのは刺激的です。JavaScript、C++、Python、Java で開発するテクノロジもあれば、iOS や Android 用に開発するテクノロジもあれば、テストを行うテクノロジもあります。 会社のウェブサイト: =) Habr のページ: https://habrahabr.ru/company/yandex hh のページ: https://hh.ru/employer/1740 求めている人物: Java、Android、C++、iOS、Objective - C、JavaScript、Python Java 開発者に期待されるもの (中、非常に大まかに言うと、それぞれ欠員とプロジェクトが多数あり、要件が大きく異なるため):
  • Java 開発経験 3 年以上。
  • Spring Framework を使用したアプリケーション開発の経験。
  • データベースの原則 (リレーショナルおよび NoSQL) を十分に理解していること。
  • Hibernate またはその他の ORM フレームワークに関する十分な知識。
  • Unix システムを操作するための基本的なスキル。
長所:
  • 高負荷サービスの設計および開発の経験。
  • PostgreSQL と MongoDB の経験。
人々とのコミュニケーション、コース、インターンシップ:同社はミンスクを含め、若手専門家向けのインターンシップを頻繁に実施しています。インターンシップは3か月続き、仕事には給料が支払われます。 他の都市:ミンスク、モスクワ、サンクトペテルブルク、エカテリンブルク、ノボシビルスク、カザン、ロストフ・ナ・ドヌ、シンフェロポリ。 条件:オフィスで働くことも、自宅でリモートで働くこともできます。 従業員数: 6000名以上。

ウォーゲーミング

World of Tanks...おそらく最も有名なゲームはベラルーシのものです。そしてその作者は伝説的な WarGaming です。あなたが「タンカー」なら、この会社で働くのが夢の仕事ではないでしょうか?
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WarGaming では Java の求人はそれほど頻繁にありませんが、それでも求人は発生するので、このような興味深い雇用主を見逃すわけにはいきません。 会社のウェブサイト: http://wargaming.com/ru Habr のページ: https://habrahabr.ru/company/wargaming hh のページ: https://hh.ru/employer/1740 求めている人物: C++、 iOS 、Java、Android、JavaScript、C#、Python、QA Java 開発者に期待されるもの:
  • Java での 1 年以上の開発経験。
  • SQL の知識とリレーショナル DBMS の経験。
  • ユーザーレベルでLinuxに取り組む。
  • 中級レベル以上の英語力。
それはプラスになります:
  • Tableau の使用経験。
  • Oracle、Impala を使用するスキル。
  • MongoDB の使用経験。
  • R、SAS、Spark の知識。
人々とのコミュニケーション、コース、インターンシップ:同社はジュニアのポジションでプログラマーを採用することはめったにありませんが、テスターは頻繁に採用します。 ジュニアテスターの要件:
  • テスト理論の知識とそれを実際に適用する能力。
  • World of Tanks または World of Tanks Blitz での豊​​富なゲーム体験。
  • クライアントサーバーアプリケーションの設計と動作原理を理解する。
  • 口頭および書面で考えを適切に表現する能力。
  • 注意力、忍耐力、責任感。
  • 優れた分析スキル、自発性、学習意欲。
望ましい:
  • グラフィックエディターでの作業経験。
  • 3D モデル作成の実務経験があること。
  • バグ追跡およびテスト ケース管理システムの使用経験。
その他の都市および国:ベラルーシ (ミンスク)、ウクライナ (キエフ)、米国 (ボルチモア、オースティン、シアトル、シカゴ、エメリービル)、ロシア (モスクワ、サンクトペテルブルク)、中国 (上海)、キプロス (ニコシア)、日本 (東京) )、フランス(パリ)、チェコ共和国(プラハ)、ブラジル(サンパウロ)、韓国(ソウル)、オーストラリア(シドニー)、シンガポール(シンガポール)、台湾(台北)、フィンランド(ヘルシンキ)。 条件:転勤の可能性が広い。 従業員数: 4000 人以上 (ベラルーシでは 2100 人以上)。
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