Оё шумо тафаккури системавӣ доред? Оё шумо навиштани мушаххасотро дӯст медоред? Оё шумо метавонед ягон талаботро аз ягон муштарӣ ба даст оред? Ё шояд худи онҳо метавонанд чунин талаботро муайян кунанд ва тамоми лоиҳаро идора карда тавонанд? Он гоҳ шумо шояд ба ҳамроҳ шудан ба дастаи JavaRush таваҷҷӯҳ дошта бошед. Ба мо касе лозим аст, ки тавсифи сифатро эҷод кунад. Ва на танҳо.
Мо чӣ пешниҳод мекунем
- имконияти хуб барои худшиносӣ ва рушди касбӣ;
- идоракунии мувофиқ ва вазифаҳои ҷолиб;
- офис бо тамоми шароити мусоид (минтакаи истирохат, китобхона, ошхона, чой, кахва, меваю печеньехои бепул);
- отпуски пулакй (дар як сол 24 рузи таквимй), рухсатии муздноки беморй, сугуртаи тиббй;
- ҷойгиршавии офиси қулай (истгоҳи метрои Либидская);
- дастаи дӯстонаи мутахассисон;
- тимбилдинг ва чорабиниҳои корпоративӣ аз ҳисоби ширкат;
- Имконияти баъзан аз хона кор кардан.
- ҷамъоварӣ ва таҳлor талабот аз муштариёни дохилӣ;
- омода кардани Ҳикояҳои корбарон ва ҷустуҷӯи ҳалли муассир;
- тақсимоти вазифаҳо барои таҳиягарон, ба расмият даровардани талабот (навиштани супоришҳои техникӣ, мушаххасот ва ғ.);
- назорати ҳуҷҷатҳои техникӣ;
- пешгӯӣ ва арзёбии натиҷаҳои таҷрибавӣ;
- гузаронидани таҳлor муқоисавии маҳсулоти рақобаткунанда;
- муайян кардани талаботи зиддиятнок ва ёфтани роххои халли.
- 2 сол таҷрибаи корӣ дар вазифаи шабеҳ;
- тафаккури системавӣ - қобorяти ба назар гирифтани таъсири мутақобилаи ҳамаи ҷузъҳои система;
- қобorяти возеҳ баён кардани фикрҳои худро дар шакли хаттӣ ва расонидани онҳо ба менеҷерони вазифаҳо;
- таҷриба бо JIRA, Confluence;
- дониши методологияҳои Agile (Scrum, Kanban).
- таҷриба дар идоракунии маҳсулот;
- таҷрибаи идоракунии даста;
- таҷриба дар эҷоди маҳсулоти мобилӣ;
- иштирок дар лоиҳаҳои омӯзишӣ.
GO TO FULL VERSION