JavaRush /Java Blog /Random-TK /Meni işe al! Täze başlan programmist nädip ajaýyp rezýume...

Meni işe al! Täze başlan programmist nädip ajaýyp rezýume we LinkedIn profilini edip biler

Toparda çap edildi
Bilşiňiz ýaly, Java programmaçylaryna şu günler uly isleg bildirilýär. Diňe Java programmistleri däl. Bütin dünýäde kodlaýjylar üçin iş ýerleriniň sany barha artýar. Sanly özgerişler, zatlaryň interneti, uly maglumatlar we beýleki täzelikler döwründe bu pudak programmirleme dilinde gürleýän we programma üpjünçiligi önümlerini döretmek endiklerine eýe bolan has köp tehniki hünärmenleri talap edýär. Meni işe al!  Täze bir programmist nädip ajaýyp rezýume we LinkedIn profilini edip biler - 1Şol sebäpden, soňky ýyllarda işläp düzüjileriň köpüsiniň isleg we isleg duýandyklary geň däldir - işe alýanlaryň özleri sosial ulgamlarda yzarlaýarlar, aragatnaşyk tapýarlar we maliýe nukdaýnazaryndan, iş tekliplerinden käte gödek sözler bilen synag edýärler. Şeýle-de bolsa, kodlaýjylaryň hemmesi işe alýanlar bilen beýle meşhur däl, diňe iş berijileriň gyzyklandyrýan tejribesi, başarnyklary we teoretiki bilimleri bolanlar. Şeýle hem, ýokardakylaryň hemmesiniň bardygyny görkezip, özlerini “satmagy” bilýänler we beýle şekiliň hakykata laýyk gelmeginiň ähmiýeti ýok. Someöne käbir sebäplere görä, uly tejribesi bolmadyk we diňe şu karýerasynda ilkinji ädimlerini ätýän işläp düzüjiler üçin hatara düzülen nobat ýok. Öňki materiallarda, köp iş tejribesi bolmadyk Junior işläp düzüjiniň işe alynmak mümkinçiligini nädip artdyryp biljekdigi barada öňem gürleşipdik . Bu gün bu mowzugy dowam etdireris, ýöne birneme başga tarapdan geleris. .Agny, geliň, özüňizi nädip hödürlemelidigi we “satjakdygy” barada gürleşeliň. Selfagny, öz-özüňi görkezmek endiklerini ýokarlandyrmagyň üstünde işläris we LinkedIn sosial ulgamynda öz rezýumeňizi we sahypaňyzy mümkin boldugyça professional görünmek üçin nädip ulanmalydygy barada gürleşeris, belki-de, işe alýanlaryň hemmesiniň bolmalysy ýaly ösýän kodlaýyş ýyldyzynyň keşbini dörederis. alty sanly dollarlyk şertnamalar bilen kowalamak. Meni işe al!  Täze bir programmist nädip ajaýyp rezýume we LinkedIn profilini edip biler - 2

Gysgaça mazmun

Iş gözläniňizde iň möhüm resminama hökmünde rezýumeni nädip düzmelidigi barada maslahatlardan başlarys.
  1. Ölçeg meselesi

    Işe alýanlaryň köpüsi rezýumäniň gaty uzyn bolmaly däldigini ýa-da tersine, gaty gysga bolmaly däldigini belleýärler. Iki sahypanyň idealdygyna ynanylýar. Şol bir wagtyň özünde, tejribesiz programmist bu iki sahypany ulanyp, amaly tejribe barada mümkin boldugyça köp maglumat ýerleşdirmeli, şol sanda her taraplaýyn taslama, hatda iň ujypsyz bir sahypa. Amaly tejribe gaty az bolsa, teoretiki bilimleriň sanawyna has köp ýer bölünip bilner. Dogrusy, tejribeli kodlaýjylar, tersine, jikme-jik düşündirişler we ähmiýetsiz goşmaçalar bilen artykmaç ýüklemän, rezýumeden öwrenjeklere hormat goýmak maslahat berilýär.

    “Будьте лаконичны. Каждые пару месяцев мне попадается резюме, которое выглядит How “Война и мир” — по параграфу витиеватой прозы, чтобы сказать, что кандидат просто занимался отладкой багов,” — жалуется пользователь под ником jeikabu в сообществе программистов DEV Community.

  2. Let me tell you a story

    Whatбы резюме производило на рекрутеров и нанимателей правильное впечатление, оно должно рассказывать историю, причем история эта должна, во-первых, быть понятна, а во-вторых, желательно чтобы она нравилась читателю (т.е. тому, кто принимает решение о найме). Резюме должно показывать траекторию движения специалиста, его цели и желание прогрессировать до уровня, который соответствует вакантной позиции. Поэтому, например, если соискатель с опытом front-end разработки претендует на позицию в бэкенде, ему следует объяснить в резюме, почему такой переход имеет смысл How для него, так и для работодателя.

  3. Индивидуальный подход

    Еще один хороший совет, который дают многие рекрутеры — “подстраивать” резюме под каждую отдельную позицию так, чтобы история, “рассказанная” в резюме, подходила именно к ней. Каждый раз переписывать все не обязательно, достаточно выделять те секции и проекты, указанные в резюме, которые могут быть более релевантны.

  4. Облако скиллов

    Облако скиллов — это список ключевых слов, которые призваны отобразить все основные знания и умения кандидата. Сюда имеет смысл включить все языки, инструменты, фреймворки, библиотеки и просто концепты, в которых обладатель резюме более-менее разбирается. Многие программисты советуют использовать больше специальных и узких терминов, составляя облако скиллов. Например, instead of того, чтобы просто указать вторым языком программирования JavaScript, лучше назвать все спецификации JS, с которыми автор резюме умеет работать, такие How ES5, ES6, ES2017 и т.д. Также советуют постепенно убирать из облака скиллов те технологии, инструменты и фреймворки, которые считаются устаревшими и не слишком востребованы сейчас.

    Наличие ключевиков в резюме полезно и по другой причине, говорит один из программистов в сообществе DEV Community: “Не забывайте о том, что резюме должно подходить двум разным целевым аудиториям — сначала “эйчарам,” а уже потом техническим специалистам. У многих HR-ов нет технического бекграунда, а потому, просматривая резюме, просто сверяются со списком ключевиков, который им дали.”

  5. Позвони мне, позвони

    Главная задача резюме — конвертация просмотров в контакты с предложениями работы, не так ли? Поэтому контакты должны отображаться на каждой из страниц резюме, их следует сделать понятными и хорошо оформить. Обязательно в резюме должны быть номер телефона и имейл, ссылки на профor в Github и LinkedIn желательны. Также хорошо бы добавить некий CTA (Call to action), призывая рекрутеров и эйчаров позвонить прямо сейчас, не откладывая это дело в долгий ящик.

Профиль в LinkedIn

Häzirki wagtda professional aragatnaşyk üçin LinkedIn sosial ulgamynda çynlakaý we dogry düzülen profil, ýokary hilli rezýumeden has möhümdir. Munuň sebäbi, LinkedIn-de bir profil, esasan islendik zady ýazyp bilýän rezýumeňizden tapawutlylykda köpçülige açykdyr, bu bolsa derňewiň adamda has doly täsir galdyrmagyna we kämahal yglan eden iş tejribesiniň dogrulygyny barlamaga mümkinçilik berýändigini aňladýar. Meni işe al!  Täze bir programmist nädip ajaýyp rezýume we LinkedIn profilini döredip biler - 3
  1. 100 bol

    LinkedIn profiliňiz 100% doly bolmaly. Bu esasy maslahat, ýöne professional gurşawda meşhurlygyňyza we ýerlikliligiňize möhüm täsir edip biler. Hakykat, LinkedIn-iň algoritmleri 100% doly ulanyjylaryň profilini ileri tutýar we şoňa görä-de bir zadyň ýok ýerlerini peseldýär.

    “LinkedIn” profiliniň “ýyldyzly” reýtingini almak üçin aşakdaky bölümleri doldurmaly: profil suraty, ýerleşýän ýeri we senagaty, iş tejribesiniň beýany (iň bolmanda häzirki ýagdaýy, öňki iki sanysy), başarnyklar (iň bolmanda üç) we bilim, iň azyndan 50 aragatnaşyk bolmaly (LinkedIn-de “dostlar”). Şeýle-de bolsa, sosial ulgamyň özi ýatlatmalar we maslahatlar arkaly ulanyjyny profilini ahyryna çenli doldurmaga gaty işjeň iterýär, şonuň üçin bu belli bir kynçylyk döretmez, ýöne bu maslahaty äsgermezlik etmeli däl.

  2. Programmistiň boýun almagy

    "About About" bölüminde gysgaça mazmun diýilýän bölüm, özüňiz hakda erkin gürleşmek üçin ýeke-täk mümkinçilikdir we ünsden düşürilmeli däldir. Bu, her kime hekaýaňyzy aýdyp bermäge we yhlasly we höwesli hünärmeniň täsirini döretmäge mümkinçilikdir.

    Şol bir wagtyň özünde, öz höwesiňizi görkezmäge synanyşyp, hekaýaňyzdaky şablonlardan we klişelerden doly bolmaly däl. Mysal üçin, özüňizi “höwesli” ýa-da “höwesli” diýip atlandyrmaň. Munuň ýerine, özüňize we maksatlaryňyza dogruçyl bolmak, şeýle hem siziň bilen işleşen iň möhüm tehnologiýalary we programmirleme dillerini gysgaça suratlandyrmak has gowudyr.

    Ilki bilen söhbetdeşlikde söhbetdeş bilen söhbetdeş ýaly ýazmak iň gowusydyr. Açar sözleri ulanyp bilersiňiz, ýöne kän däl, sebäbi LinkedIn-iň algoritmleri aldamakçy bolýanlary nädip tapmalydygyny we jezalandyrmalydygyny bilýär.

  3. Siziň subutnamaňyz näme?

    Profil düşündirişiňizdäki we ätiýaçlyk sözleriňizdäki sözleri ätiýaçlandyrmak üçin subutnamalar, hemişelik wezipelerinde entek kän tejribesi bolmadyk programmaçylar üçin aýratyn möhümdir. Mediýa faýllaryny profiliňiziň dürli bölümlerine, şol sanda düşündiriş, iş tejribesi we bilim goşmak bilen işiňiziň mysallaryny görkezip bilersiňiz. LinkedIn resminamalaryňyzy, suratlaryňyzy, baglanyşyklaryňyzy, wideolaryňyzy we prezentasiýalaryňyzy öz profiliňize birikdirmäge mümkinçilik berýär.

    Meni işe al!  Täze bir programmist nädip ajaýyp rezýume we LinkedIn profilini döredip biler - 4
  4. Ilkinji gezek täsir etmek üçin ikinji gezek mümkinçilik almarsyňyz.

    Tejribeli dörediji we “ExamPro” -nyň başlygy Endrýu Braunyň maslahaty. “LinkedIn-iň ýokarky baýdagy, profil suratyňyzyň üstündäki uly gök guty. Customörite ýasalan grafika bilen çalşyp bolar we muny etmegi maslahat berýärin. Banner, gowy täsir galdyrmak üçin iň täsirli guralyňyzdyr. Banner hünäriňizi çalt we täsirli habarlaşmalydyr. Mysal üçin, meniň hünärim AWS Cloud Computing, banner sahypany görenleriň hemmesine gygyrýar. ” - bilermen belledi.

    Meni işe al!  Täze bir programmist nädip ajaýyp rezýume we LinkedIn profilini döredip biler - 5
  5. Bäsdeşleri ýok edýäris

    Tejribeli we tejribeli adamlaryň ýene bir göze ilmeýän, ýöne gaty peýdaly maslahaty: profiliňiziň sag tarapynda “Adamlar hem görülýär” bölümini aýyryň. Bu gapdal paneli, adynyň aýdyşy ýaly ýerine ýetirýär, ýagny bu profilde beýleki myhmanlar tarapyndan görlen adamlaryň sahypalaryny görkezýär. Köplenç, ulanyjynyň profilini öz içine alýar, profil eýesiniň köp umumylygy - meňzeş başarnyklar, hünärmenlik we ş.m. Şeýlelik bilen, köplenç bäsdeşler - şol bir başarnykly beýleki programmistler bilen baglanyşyk bar, işe alýanlar we kadrlar laýyk kandidat gözlänlerinde ulanýarlar. Öz bäsdeşleriňizi mahabatlandyrmagyň manysy ýoklugy sebäpli, bu aýratynlygy öçürmek has gowudyr. Muny Sazlamalar we Gizlinlik bölüminde edip bilersiňiz.

Edadyňyzdan çykarmaň, Jediniň ähli güýji onuň güýjünden gelýär. Epilogyň ýerine

Umuman aýdanyňda, öz rezýumeňizi “ýuwmagyň” we LinkedIn-de özüňizi başarnykly görkezmegiň köp usuly bar we bu maslahatlar dowam edip biler. Profileöne profiliňizi gowulaşdyrmak we iň oňat rezýume döretmek bilen bir hatarda, iň oňat LinkedIn profili bilen bir programmistiň, başarnyk we amaly tejribe onuň üçin ileri tutulmasa, iş tapmakda aýratyn üstünlik gazanyp bilmejekdigini ýatdan çykarmaly dälsiňiz. Şonuň üçin ajaýyp kodlaýjynyň şekilini döretmek bilen kän bir gyzyklanmaly dälsiňiz, aslynda bir bolmak has gowudyr, esasanam JavaRush kursy bilen muny etmek beýle kyn bolmaz. Meni işe al!  Täze bir programmist nädip ajaýyp rezýume we LinkedIn profilini döredip biler - 7
Teswirler
TO VIEW ALL COMMENTS OR TO MAKE A COMMENT,
GO TO FULL VERSION