Коротко підсумуємо те, що сказав Андрій у попередній лекції, а далі наведемо кілька корисних порад при оформленні профілю в LinkedIn.
LinkedIn-акаунт – musthave для IT-фахівця. Величезна кількість розробників знаходять роботу саме тут.
Над цим потрібно багато і довго працювати.
Два напрямки, як шукати роботу на LinkedIn:
- Робота над профілем.
- Робота над нетворком.
У чому полягає робота над профілем?
- Важливо додавати і скіли, і технології в LinkedIn. За цим часто шукають фахівців. Ваші навички, зазначені у профілі, можуть лайкати інші користувачі (наприклад, ви попросите друзів і колег), а кількість лайків впливає на видачу вашої сторінки при пошуку. Чим більше лайків матимете, тим краще. А там недалеко і до того, що вашою сторінкою зацікавиться рекрутер.
- Студенти Python-університету під час курсу отримують багато досвіду. У розділі «Досвід» важливо написати не просто «я пройшов JavaRush», а – «вирішив 1000 практичних завдань, я був такий-то в рейтингу групи, ментор похвалив мене так-то, я зробив 5 проєктів з таким-то функціоналом» – все, що може зачепити HR.
- Описуйте ваш досвід через досягнення.
- Додавайте сертифікати. Особливо якщо це сертифікати типу Amazon Web Services або Google Cloud.
- Для LinkedIn важлива локація. Якщо ви хочете знайти роботу в Німеччині, ставте локацію «Німеччина».
LinkedIn працює як пошуковик. Щоб вас знаходили рекрутери, насичуйте свій профіль (заголовок, розділ "About") правильними ключовими словами. Для вас це: Python, Django, FastAPI, Docker, PostgreSQL, AsyncIO. Чим точніший список технологій, тим вищий шанс потрапити у вибірку.
Робота над нетворком
Це дуже важливо, і над цим потрібно працювати довго. Важливо регулярно розширювати свою мережу контактів.
Наприклад, якщо ви хочете знайти роботу в Німеччині. Що робити в рамках LinkedIn:
- Ставите локацію: Німеччина.
- Раз на день додаєте в контакти 3-5 HR-ів, які наймають Python-розробників. У повідомленні можете написати: «Розширюю свій нетворк. Буде приємно бачити вас у моєму списку контактів».
- Також можна додавати інших розробників, тімлідів та менеджерів з цікавих вам компаній та проєктів.
- Потім через пару місяців, коли ви опублікуєте допис про те, що ви шукаєте роботу, вони можуть відгукнутися або порекомендувати вас.
Ще раз: від роботи з LinkedIn не буде миттєвого результату – це не робиться за день. Це робота, яку потрібно робити місяцями.
Посилання:
ПЕРЕЙДІТЬ В ПОВНУ ВЕРСІЮ