职场革命：未来需要哪些职业

随着越来越多先进技术的出现，对我们未来的预测只会变得更加奇妙。一些科学家认为，机器人和人工智能将导致失业。哪些职业面临风险？哪些专业会受到需求？

大局观

要回答这些问题，有必要了解全球工作环境正在如何以及为何发生变化。美国著名经济学家杰里米·里夫金于2011年出版了《第三次工业革命》一书。他在文中谈到了人类历史上的三次工业革命。第一个与蒸汽和煤炭动力的使用以及印刷术的出现有关。第二个 - 随着内燃机和电力的发明，石油和天然气工业的发展，通讯（电话，广播，电视）。 第三次工业革命是向可再生能源和电动汽车的过渡，将家庭变成微型发电厂、能源存储和分配。显而易见，发达国家第三次工业革命已经如火如荼地进行。假设今天德国小镇的一名普通居民可以出售屋顶太阳能电池板产生的多余能源。发展中国家将逐渐接受这些创新——这是不可避免的。然而，这不是限制。几年前，在达沃斯世界经济论坛上，著名经济学家克劳斯·施瓦布提出了一个新术语——第四次工业革命。他认为，发达国家已经进入了下一个发展阶段，很快这将影响到世界各地的专家。 第四次革命被称为数字化。其显着特征是物理、生物和数字领域之间界限的模糊，其主要工具是创新。云技术、大数据、物联网、无人机、3D打印——这些是未来变化的最初迹象。未来，创新将会出现并发展得更快：大公司和整个国家都将为此做出贡献。

完全自动化

最有可能的是，随着时间的推移，几乎所有生产流程以及许多以前由白领工人执行的操作都将实现自动化。斯坦福大学学者杰里·卡​​普兰表示，自动化正在“让你的衣领变色”：无论你是工厂工人、财务顾问还是专业音乐家，这都无关紧要。自动化仍然会影响你。唯一的问题是这到底什么时候会发生。 2017年1月，麦肯锡公司进行了一项研究，结果表明60%的工作中至少有30%的任务可以实现自动化。牛津大学表示，未来 20 年工作岗位数量将减少 47%。没有一个国家，即使是最富有和最先进的国家，也没有为局势的这种发展做好准备。事实上，劳动力自动化一直意味着就业岗位的减少。例如，机械织布机的发明使织工失业。然而，由于需要组装机器、维护和修理机器，因此出现了其他职业。汽车出现后，铁匠失去了工作。但他们中的许多人能够重新接受机械师培训。 但今天一切都不同了。消失的就业机会远多于创造的就业机会。而那些出现的人很可能需要远高于平均水平的智力。几乎整个中产阶级都将面临风险，更不用说制造业员工了。计算机将能够比人类更有效地处理许多任务。而且雇主的成本比雇用员工要低。这就是丰田在日本的一家工厂的样子。那里实际上不需要人。

出发候选人

那么谁应该开始担心自己未来的就业呢？

1. 会计师和财务分析师

   《经济学人》杂志的专家确信，计算机很快将能够比人类更好地分析金融数据并做出决策。计算机处理信息的速度要快得多，而且不像人那样受到“心理陷阱”，因此能够保持客观性。

   这类正在消失的职业包括各种银行职员、税务顾问和审计师。最有可能的是，计算机将更好地处理他们的任务。这也将彻底消除腐败的可能性。

2. 医生们

   看来这个职业永远都是有需求的。但事实上，基于“大数据”分析而创造的技术正在逐渐取代医生的主要任务是进行诊断。仔细想想，这是符合逻辑的：毕竟一个人只能依靠自己的经验，最多也就是几千个病人。虽然计算机可以分析数千万份患者记录，识别重复模式，从而做出更准确的诊断。

3. 律师

   如今，这个职业是需求量最大、薪酬最高的职业之一，但是，就像医生一样，人工智能和大数据可以实现律师工作的自动化。

4. 司机

   13年前，两位美国著名经济学家在一篇文章中写道，自动驾驶汽车将无法左转，因为对情况的分析包含了太多因素。六年后，谷歌证明了全自动驾驶汽车不是幻想，而是现实。结果，数百万出租车和卡车司机的工作面临风险。

5. 厨师和餐厅工作人员

   牛津大学的科学家估计，快餐店厨师工作自动化的可能性为 81%。事实上，CaliBurger 连锁店已经有一款名为 Flippy 的机器人，它是一款人工智能厨房助手，负责烹饪汉堡。

   至于服务员和他们的主要任务 - 正确接受订单 - 他们也受到威胁。不久前，第一家自动化餐厅在旧金山开业。接收订单是这样的：

6. 裁缝和鞋匠

   这项工作被认为是有创意的，所以乍一看，它应该不会面临灭绝的危险。但不要忘记现代技术的能力。例如，使用 3D 打印机，您甚至可以打印衣服，特别是这款设计师连衣裙：

7. 农民

   在发达国家，人们越来越多地谈论农业部门的就业人员也可能失业。这将由于农业技术的进步和机器人的使用而发生。

当然，这个列表并不完整。它可以包括许多其他职业：图书管理员、建筑商、出租车调度员、记者……有观点认为，随着人工智能的发展，教师职业也会消失。这正是未来学家、弦理论创始人加来道雄所说的。而且，最有可能的是，大多数只重述教科书的老师都会遇到这种情况。同样，学生可以观看一些才华横溢的老师的视频讲座。而且电脑可以轻松处理你的作业检查。

谁能不害怕改变呢？

很明显，劳动力市场格局将在20-30年内发生巨大变化。然而，一些职业将会保留，并且新的职业将会出现。牛津大学提出了自己的最不可能实现自动化的职业清单。首先是心理健康专家和工作心理学家。他们将有很多工作要做，因为许多员工会发现很难应对这些变化。 排在第二位的是营养师和健康饮食专家。第三个 - 外科医生。现代技术使得部分工作自动化成为可能，但并非全部。最后，人工智能不太可能在未来几年取代牧师。 总的来说，如果你仔细观察对我们未来的预测，它们会强调两大类对人类很重要的职业。第一个与新技术的开发有关。例如，生物技术将开发新产品（更高效、更环保）并帮助公司转向使用它们。机器人设计师将创造不同版本的人工智能助手：用于医生、用于军队、用于家庭使用等。还需要智能系统架构师和操作员来管理它们。假设未来的地面交通将变得完全自动化，但需要人们设计新线路并监控现有线路的性能。 第二组专业涉及计算机尚未实现的目标：人、艺术和模型构建（例如商业策略）之间的关系。即使不再需要传统意义上的教师，导师、指导者和教练仍将继续（甚至可能更多）被需求。对于心理学家来说也是如此。在需要人类参与的地方，人工智能还无法与我们竞争。然而，这并不意味着情况永远如此。创造力一直被认为是人性的属性，但谁知道20年后情况会发生怎样的变化呢？计算机有可能在创意职业中取代我们。已经有机器可以创作音乐、创作绘画，并在需要非标准动作的复杂棋盘游戏中击败人类。 由此得出什么结论？因为未来是不确定的，所以像聪明的投资者一样行事是值得的。你应该选择多元化策略，而不是“自我投资”于一项工作。也就是说，最大限度地发挥你所有的才能，并为任何事情都有可能发生做好准备。