¿Por qué no puedo encontrar mi primer trabajo como programador?
Todo el mundo sabe que para adquirir experiencia es necesario trabajar. Pero aquí está el problema: conseguir un trabajo sin experiencia no es fácil. Y es aún más difícil para un programador novato romper este círculo vicioso. Después de todo, aquí, a diferencia de muchas otras especialidades, un título universitario no ayuda mucho. Y en la mayoría de los casos, un principiante solo tiene una cartera de un par de aplicaciones. Si eres un aspirante a desarrollador y estás preocupado por encontrar trabajo, este vídeo probablemente te interese. El autor del vídeo explica qué circunstancias externas y personales, además de la experiencia práctica, pueden influir positivamente en la decisión del empresario. Como ejemplo, el blogger cita su propia experiencia de reciclaje exitoso de contador a programador.
Tubería de Java. Conceptos básicos de implementación de aplicaciones en Kubernetes
Es difícil imaginar el desarrollo moderno de Java sin aplicaciones en contenedores. En los últimos 5 años, el sistema para automatizar la implementación, el escalado y la gestión de contenedores de Kubernetes se ha generalizado en una variedad de áreas de TI: desde aplicaciones móviles hasta servicios en la nube. Si aún no has empezado a estudiar Kubernetes, pero quieres tener una idea sobre esta tecnología y cómo se implementa una aplicación Java en un entorno de microservicios, no te pierdas la conferencia de Mikhail Rovnyagin. Dado que se centra en los conceptos básicos de la arquitectura de Kubernetes, su contenido será comprensible para cualquier principiante.
Burnout, inteligencia emocional, síndrome del impostor. Entrevista con un psicólogo informático
El problema del agotamiento es relevante para la mayoría de las profesiones. Y los programadores no son una excepción. Una carga de trabajo intensa o encontrar dificultades puede llevar a una persona a abandonar los planes previamente planificados o cambiarlos en la dirección de menor resistencia. ¿Cómo afrontar los problemas emocionales y psicológicos en TI? La respuesta a esta y muchas otras preguntas la da el entrenador, psicólogo y consultor Vasily Pron. Después de ver su entrevista, descubrirá si un especialista en TI necesita desarrollar inteligencia emocional, cómo lidiar con el síndrome del impostor y cómo trabajar en uno mismo para lograr el éxito. El vídeo dura aproximadamente 2,5 horas, pero hay una línea de tiempo en la descripción debajo del vídeo, para que puedas empezar a verlo con las preguntas que más te interesen.
¡Deja de ser un jun!
El blogger de YouTube Artem Dimitrov está seguro de que un programador novato que busca trabajo no necesita necesariamente incluir el prefijo "junior" en su currículum. El creador del vídeo fundamenta su opinión con experiencia personal. Un solicitante que deliberadamente resta importancia a sus cualificaciones y nivel de conocimientos tiene muchas menos posibilidades de conseguir una entrevista. Además: algunos empleadores ni siquiera leen estos currículums hasta el final. Por otro lado, Artem no anima a los recién llegados a engañar a los empleadores atribuyéndose méritos inexistentes. Si está interesado en la cuestión de cómo mantener el equilibrio adecuado entre el nivel profesional y su descripción en un currículum, le recomendamos que preste atención a este vídeo.
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