但說實話，在哪裡？您需要告訴世界您已準備好工作！就我們而言，幾乎所有 IT 公司都有自己的網站，在這些網站上您可以找到他們的電子郵件。第一步是收集公司郵件。而且不應該是2個、5個甚至10個，而是盡可能多。（例如，我有一個包含 131 封郵件的清單！）。後來我發現，我並沒有那麼努力地尋找，因為當時我所在的城市已經有大約 300 家公司。還有另一種方法；通常公司已在招聘網站上註冊，您仍然可以在那裡找到它們。對於烏克蘭人來說，有一個程式設計師網站可以直接連結到公司列表。在那裡您可以選擇您的城市並查看。該資源總體上非常強大，我建議所有初學者都可以閱讀它！
求職信
假設您已經收集了所有可能的 IT 公司的電子郵件清單。下一步是寫一封求職信......它是什麼？求職信（以我的理解）是隨簡歷附在信件上的一段文字，你可以在其中寫下這封信的目的，對公司的一些好處（例如，我確信我會變得更好）在你的公司等），當然，也要說明你將擔任什麼職位。求職信一定是英文的！招募人員喜歡寫求職信，一旦你寫了求職信，你就會比那些沒有寫過求職信的人更優秀。相信很多人不會寫這篇。當職位競爭激烈時，在第一階段很大程度上取決於招募人員！我不會舉我的例子，因為... 我想再使用它:)
發送履歷
現在履歷（當然是英文）和求職信都已準備就緒，可以發送出去，但首先您需要執行以下操作：我應該透過什麼郵件發送？如果有來自 Google (gmail.com) 的郵件並且包含模板firstName.lastName@gmail.com，那麼這將是一個很好的做法。它們經常是從註冊為brutal.eggs@mail.ru 或其他有趣的舊電子郵件發送的。每個公司的每封信單獨發送，不要群發郵件！這對於收到它的人來說是可見的，這對您來說是一個減號！每 3-4 小時發送 5-6 封電子郵件，以避免進入收件者的垃圾郵件清單。等待答案:) 當然，您可能認為您所派遣的公司根本不需要您，但這是錯誤的觀點，因為：
GO TO FULL VERSION