Відеоуікенд #28. Стискаємо дані за допомогою Java, слухаємо поради щодо пошуку віддаленої роботи програмістом у США, розбираємо, як на Java завантажити відео з YouTube, і дізнаємося секрети HR

Java. Алгоритм Хаффмана для компресії даних

Вивчивши мову програмування та оволодівши необхідними навичками роботи з IDE, новачок може використовувати отримані знання, створивши власний мобільний додаток. Якщо не йдеться про щось надто складне, з таким завданням справиться практично кожен. Щоправда, не забувайте, що потрібно звернути увагу на компресію даних. В іншому випадку може виявитися так, що ваша програма, незважаючи на крутий функціонал і відмінний дизайн, мало кого зацікавить. Серед сотень схожих програм у Play Store користувачі часто вибирають саме ті, які найменше важать. Вирішити проблему зі стиском даних можна, застосувавши алгоритм Хаффмана. У цьому відео ви дізнаєтесь, як реалізувати компресію мовою Java. В описі під відеороликом викладено посилання на вихідний код проекту GitHub.

Де шукати віддалену роботу програмістом (США, Європа). Перевірені джерела

Напевно, всім уже відомо, що найбільша біржа в англомовному фрілансі – це Upwork. Багато хто навіть намагався шукати на ній своїх перших замовників. Але крім бірж існує багато інших способів знайти віддалену роботу в англомовному інтернеті. StackOverflow, Remote.io, Monster, Indeed – всі ці сайти можуть стати чудовим варіантом для пошуку високооплачуваної роботи. Автор цього відео поділилася власним досвідом того, як відбувається найм віддаленого співробітника, як оплачується та контролюється його робота, та що знижує шанси на працевлаштування.

Як на Java скачати відео з YouTube?

Роздумуючи над тим, як створити унікальний проект для портфоліо Java-розробника-початківця, зверніть увагу на бібліотеку Java-YouTube-Downloader. Застосувавши її можливості на практиці, ви зможете написати на Java відмінний веб-сервіс або програму для скачування відео з YouTube. Як це зробити, можна дізнатися, подивившись подане тут відео. Зрозуміло, ваш майбутній сервіс повинен створюватися виключно з освітньою метою. Не варто забувати, що багато відеофайлів на YouTube захищені авторським правом!

ІТ | Співбесіда | Резюме | Розмова з HR

Ви не замислювалися над тим, коли компанії зацікавлені в наборі джуніорів? Чи, наприклад, про те, чи можна одного сеніора замінити трьома джунами? Найбільш точно та ємно відповісти на подібні питання може HR-фахівець – саме той співробітник, який відповідає за підбір кадрів. До вашої уваги пропонується спільний стрим, присвячений проблемам працевлаштування новачків в IT. Якщо вам цікаві секрети роботи HR, а також корисні поради від того, хто на співбесіді сидить з іншого боку столу – не пошкодуйте півгодини свого часу на цей відеозапис.